부산시가 올해부터 현장의 목소리가 일자리정책에 직접 반영될 수 있도록 일자리정책조정회의를 현장 밀착형으로 전환해 ‘시민공감-현장중심’ 쌍방향 소통시스템으로서의 기능을 강화한다.
시는 올해 첫 현장회의로서 ‘제28차 일자리 정책조정회의’를 김영환 경제부시장 주재로 27일 장애인 다수고용(표준)사업장인 ㈜넥슨커뮤니케이션즈에서 개최한다고 26일 밝혔다,
시는 이날 회의에서 올해 장애인 및 장노년 일자리창출 종합계획에 대한 보고와 취약계층 고용 선도기업인 ㈜넥슨커뮤니케이션즈, 기장물산(주)의 사례발표를 통해 기업 현장의 애로와 건의사항을 청취하고 이와 연계한 향후 발전방안에 대해 집중 논의한다.
시는 이날 보고에서 공공부분 재정일자리 3100개와 민간부문 일자리 1600개 등 총 4700개의 장애인 일자리를 발굴·제공할 계획이라고 밝혔다.
주요 시책사업 중 공공부문 장애인 일자리창출을 위해 공공기관 의무 고용율을 기존 3.2%에서 5%로 확대추진하고, 장애 유형별 맞춤형 일자리재정사업에 109억원을 투입, 총 1045명에게 일자리 제공, 장애인직업재활시설 34개소에 106억원을 투입, 중증장애인 970명 일자리 지원, 중증장애인 생산품 판매 촉진지원을 위해 1억7000만원을 투입하는 등 4개 사업을 추진해 나간다.
또, 민간부문 장애인 일자리창출사업으로 ‘장애인 취업지원 후견인제사업’을 강화해 장애인 1000명에 대한 취업 지원, 장애인 호텔리어사업과 연계, 50여개 관광호텔의 참여를 유도로 일자리 100개 창출, 장애인 일자리통합센터를 신설해 훈련에서부터 취업연계, 사후관리까지 ONE-STOP 취업지원서비스를 제공하는 등 5개 사업을 추진한다.
장노년일자리 창출을 위해 643억원을 투입, 총 3만6000개의 장노년 일자리 창출을 목표로 추진할 계획이다. 이는 지난해 목표치인 3만3200개보다 2800개 증가한 수치이다.
특히 올해는 지난해 자유시장, 평화시장 등에서 처음 시범 실시해 성과를 창출한 전통시장 내 노인일자리사업을 국제시장 등 10대 대형시장으로 확대해 포장 및 배송·집화원 등 총 500명의 일자리창출을 목표로 추진한다.
김영환 경제부시장은 “사회·경제적 취약계층인 장애인, 장노년층의 사회참여 확대와 삶의 질 향상을 위한 최우선 과제는 이들에게 특화된 양질의 일자리를 제공하는 것”임을 강조하고 “올해부터는 기업 등 민간과의 연계체계를 더욱 강화해 취약계층 일자리창출 시책에 최선의 노력을 다할 것”이라고 말했다.
[신아일보] 부산/김삼태 기자 stkim@shinailbo.co.kr
